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【意識高い系社畜】残業あるくらいで「ブラック」だとか言うゆとり新入社員いる?

スレタイ:残業あるくらいで「ブラック」だとか言うゆとり新入社員いる?
http://viper.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1429039772
1:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:29:32.871 ID:vHo1PwKK0.net
残業させるならお金くださーい
ボランティアで働いてるんじゃないんだから

これ本気で言ってるやついる?



2:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:30:13.190 ID:ztJde9eT0.net
でもお前働いてないじゃん
5:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:30:35.970 ID:WCpdPqRL0.net
こんな時間に2ちゃんにいる引きこもりニートが何を偉そうに言ってもな
7:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:31:18.158 ID:MoNe34wZa.net
サビ残反対
8:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:31:33.369 ID:bcN9yZ4u0.net
残業代出ないのは全てブラック
12:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:34:27.444 ID:vHo1PwKK0.net
>>7-8
キャリア積んだら仕事も今以上に増えるんだから、
今のうちに時間内に終わらせる努力しような。
17:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:36:35.684 ID:bcN9yZ4u0.net
>>12
それでもちゃんと残業代出るよ

出ないのはブラック
19:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:39:37.207 ID:vHo1PwKK0.net
>>17
うん、ある程度仕事できるようなら残業代付けてもいいけど。
新入社員のうちから「定時過ぎたんで残業つけます」は、無いよ。
仕事教えてもらってる立場だからね。
仕事教えてもらって給料も貰う、これが当たり前だと思っちゃいけないよ。
58:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:59:59.021 ID:B9TzYy+U0.net
>>19
そもそも企業側も人手が必要だから雇って仕事教えてる訳で雇用者の一方的な要望ワガママで仕事教えて貰ってる訳じゃない
本来雇用者と雇用主で上下関係がある時点でおかしい
そもそも海外では労働は罰とされてるらしい
23:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:42:36.135 ID:bcN9yZ4u0.net
>>19
いやうちみたいな普通の会社は当たり前に出るよ
新人だろうが関係ない
先輩としても出してあげたいしね

ブラックで働きすぎて感覚鈍ってるんじゃない?
32:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:45:23.811 ID:vHo1PwKK0.net
>>22-23
理屈・法律を持ち出せば、給料は出るよ。
でも、それを当たり前だと思っちゃいけないよ。
仕事を教えられてる状態で給料出してるということは、会社は社員に「投資」してるってことだよね?
だったら会社に「貢献」しないと。わかる?
34:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:46:33.829 ID:lcQsgxpO0.net
>>32
なんで新人に残業させてんの?
お前ら無能なん?
47:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:52:29.997 ID:bcN9yZ4u0.net
>>32
それが当たり前だよ
会社が投資した分しか働いてもらえないのは当たり前
残業させたならその分投資しないと
あと後輩の責任は先輩のせいだからな
教えてるって意識があるなら、残業させてしまったのは先輩の、更に言うと社長の責任だよ
39:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:48:25.906 ID:0ld1Q1Gn0.net
>>32
会社に貢献という概念がおかしい
報酬の対価として労働しているのであって奉仕しているわけではない
いくら貢献したところで会社が雇用を保障してくれるわけでもないしな
46:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:52:24.312 ID:vHo1PwKK0.net
>>39
お前みたいな奴一番いらないわ
まさにバイト感覚 バイトリーダー以下
仕事を通じて社会に貢献しよう、自分を成長させようという意識がない
ただ時間が過ぎるのを待って、休憩まだかなー、休日まだかなー、残業付けたら給料増えるなー

氏ね
9:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:32:09.429 ID:phCZCpqoM.net
サビ残なんか当たり前
この意識そのものがブラック
この国はブラック
10:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:32:53.670 ID:z8RbgZwtM.net
なにがおかしいのかサッパリわからん
16:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:36:08.698 ID:vHo1PwKK0.net
>>10
ほんとに何がおかしいのかわからないの?
仕事の時間=お金
バイトかよお前
時が過ぎるのを待つ社員なんか会社に必要ないわ
11:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:34:14.501 ID:Xdu+9IaVa.net


日本の国旗これにすればいいじゃん
63:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 05:02:55.445 ID:Le3hwt1Y0.net
>>11
何故かわからないが凄い嫌悪感を感じる
13:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:34:43.149 ID:HitTNRqm0.net
この時間にスレ建てられる奴に言われたくないわ!
14:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:34:53.004 ID:CCJxJ88+a.net
お前が言ってるのは残業じゃなくてサービス残業だ
18:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:38:41.077 ID:0ld1Q1Gn0.net
残業代出る会社に勤めた事ないわ
21:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:41:35.782 ID:kiAtHWHld.net
渡邉美樹かよ
22:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:42:00.788 ID:o/Mg6Jrf0.net
バイトですら研修期間中でも給料出るのにその理屈は通らんわ
27:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:43:25.904 ID:HitTNRqm0.net
>>22
そりゃ研修期間は普通にお金もらえるだろ
仕事覚えてないうちは時間内に終わらなくてその分もらえないのは当たり前だろって話じゃないの?
33:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:46:05.473 ID:0ld1Q1Gn0.net
>>27
時間内に終わらない作業を振る上司が悪い
時間越えるなら残業を命じるべき
35:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:46:44.299 ID:o/Mg6Jrf0.net
>>27
新人に時間内に終わらない量割り当てるのがおかしいに決まってんだろ
43:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:49:48.403 ID:vHo1PwKK0.net
>>34>>35
だーかーらー、今のうちにそれくらいの仕事終わらせるスケジュール能力付けようねって話。
過去レス読んでね?
49:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:53:00.336 ID:0ld1Q1Gn0.net
>>43
終わる仕事を振れるようにスケジュール管理能力つけようね
つうか新人なんて2時間程度のタスク2つ程度振っとくもんだろ
教育時の工数なんて0.5ぐらいで計算するんだし
45:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:52:14.714 ID:lcQsgxpO0.net
>>43
だからなんでそんな仕事ふってんの?ばかなの?
50:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:53:44.770 ID:vHo1PwKK0.net
>>45
仕事教えてやってんだよ
別に新人いないならいないでその分自分でやるわ
53:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:55:24.008 ID:lcQsgxpO0.net
>>50
アホだな
新人教育してるんだろ?待つのがお前の仕事だしスケジュール管理もお前の仕事
自分の無能さを棚に上げて新人批判とか正に仕事できない奴の言い訳じゃないか
24:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:42:38.192 ID:Ydwoe55Q0.net
夜勤かな?今日休みかな?都合が悪いかな無視かな?
それとも一言も働いているなんて言ってないとか言い出すのかな?
25:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:42:57.817 ID:0ld1Q1Gn0.net
教育でも業務上の拘束なら支払わなければならないな
ボクは出ませんが
28:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:44:59.079 ID:E6D8bNUD0.net
こういう奴がいてそれが本当に正しいことだと思ってるかぎり日本が中世とか言われるのは納得できる
30:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:45:07.515 ID:Cofzlj7H0.net
新人に残業させても仕事にならんから残業なんて無いわ
新人に残業させるなんて上が無能すぎる
31:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:45:11.441 ID:ObbHLdDb0.net
こういう底辺労働厨がいるから
俺は働かないですむわけよ
36:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:47:07.778 ID:/w6xippq0.net
分かるけどいちいち「ゆとり」とか書くなよ
人を不快にして自分の主張だけ通せると思うなよ
37:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:48:10.915 ID:l6ScTq9Oa.net
性格悪いってよく言われない
言われたことないなら周りがクズばっかの環境で育ったんだろうな
38:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:48:12.165 ID:Cofzlj7H0.net
研修期間や一年目で結果を求めるのは新人をただの安価な労働力としか見ていない会社
数年後にそれ以上に結果を出せるようになるならいくらでも投資するよ
40:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:48:29.450 ID:HitTNRqm0.net
なんていうかとりあえず上司のせいにする体質がもうゆとりな気がする
上司も自分も問題があったって考えられんの?

俺はニートだから知らん
44:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:50:16.571 ID:vlqdL3Fk0.net
投資してる間に貢献を求める奴はアホ
51:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:54:42.308 ID:v9ZBIz030.net
終わってもやらせるから残業があんだろ?
ノルマこなせば終わると思ってんのかめでたいな
52:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:55:22.696 ID:vlqdL3Fk0.net
典型的な年だけとった馬鹿だな
54:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:55:52.770 ID:vHo1PwKK0.net
まぁ俺ニートなんだけどね
56:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:57:03.023 ID:0ld1Q1Gn0.net
工数管理まるでできてねー典型だな
10年前ならその根性論も通じたかもしれんが時代が違う
57:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 04:58:11.475 ID:HitTNRqm0.net
自分は悪くないと主張するばかりのゆとりととりあえずタダで働けという老害しかいないのか

やっぱり俺が働くのはまだまだ先のようだ
59:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 05:00:22.035 ID:lcQsgxpO0.net
>>57
そんな会社ばかりじゃないよ
普通の会社ならちゃんと教育するしタダ働きなんかさせない
まぁ採用段階で教育して会社が求めるレベルまで到達する伸びしろがあると判断されないと採用されないけどな
61:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 05:00:42.396 ID:vHo1PwKK0.net
まぁ俺ニートなんだけどね
62:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 05:02:40.726 ID:wGZKlggN0.net
なんで2回書いたの?
64:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 05:03:02.173 ID:kX0qyoh90.net
俺なんて365日24時間警備で働いてるよ
超絶ブラックだわ
65:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 05:03:46.786 ID:6iKDMpnr0.net
サビ残なんて当たり前だぁー!日本企業はブラックしかない!
とか
さすがにネットde真実のガキだろとしか…
66:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 05:04:15.938 ID:vHo1PwKK0.net
まぁ俺ニートなんだけどね
69:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 05:29:49.613 ID:MwFphCVTK.net
>>66
もう、降参なんですか?
70:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 05:54:13.220 ID:nZKxP3WRd.net
世界的にみて日本は
労働時間ダントツ1位一人当たりの仕事効率最下位って本当だったら泣く
71:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 05:55:09.473 ID:FH733kOU0.net
労働の対価としての報酬なんだけど
時間の対価としての報酬じゃない
ただ雇用する側とされる側でそれぞれ都合よく解釈するからこじれる
68:以下、\(^o^)/でVIPがお送りします:2015/04/15(水) 05:19:16.890 ID:uS2NVzE30.net
ブラックに就職したくないなら日本から出ていけ
1001以下、名無しにかわりましてででんむしがお送りします:2012/5/16(水) ID:katatumuri





引用元【ニュー速VIP】残業あるくらいで「ブラック」だとか言うゆとり新入社員いる?
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