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【やっちゃった?】 ワイ、出社初日に突然採用取り消しを通告される

スレタイ:ワイ、出社初日に突然採用取り消しを通告される
http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1413427475

1:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:44:35 ID:GV5gplSK7
おかしい、こんな事は許されない



2:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:45:00 ID:a9mWeu1Ta
何やらかしたんだよ
3:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:45:17 ID:XvnTrVg1L
夢オチか
6:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:46:00 ID:OfBitBPDh
公然猥褻罪かな?
7:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:47:14 ID:GV5gplSK7
内定貰ってから出社まで2週間弱あったんだよ。
その間に大口の顧客を失ったから採用出来ないって話だった。
9:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:48:25 ID:a9mWeu1Ta
>>7
業績悪化に伴う内定取り消しか
まぁ、業績悪い会社に行っても仕方ないしな
11:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:49:14 ID:VPc8OJRFj
>>7
内定は取り消せるけど、入社式を経て「籍」を置いているなら、いきなりのクビはできない
前もって通告が必要
13:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:50:49 ID:GV5gplSK7
>>10-11
そう。しかも採用できないのは内定の3日後に分かっていたのに放置されてたのよ。
当然文句を言ったけど逆ギレされて強引に会社追い出されて帰宅したところ。
10:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:48:59 ID:lzkA5WPTb
それ会社都合で解雇だろ
16:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:55:04 ID:q18bEoHlF
やっぱ中小企業糞だはwwwwwwww
17:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:56:18 ID:yB3ffBAat
おもしろそう
徹底的にやろうぜ
14:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:52:08 ID:hXhWcWQBW
>>13
舐めてんだろその会社
出るとこ出れば金貰えそう
15:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:52:34 ID:VPc8OJRFj
>>13
労働基準監督署か弁護士へGO
ちなみに、労働基準監督署は、訴えがなければ動けないので訴えれば動きます
18:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:56:52 ID:GV5gplSK7
>>14-15
労基行ったらどれくらい貰えるもんなの?
心情的には会社を痛めつけたいけど1日分の給料のために手間が掛かるのは躊躇う部分もある。
19:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:57:18 ID:lzkA5WPTb
予告期間無い当日のケースで計算しとけよ
20:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)11:58:57 ID:KLbcQJBUO
どういう職種の会社だ?
21:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)12:03:18 ID:GV5gplSK7
>>20
酒関係のちっさい商社やで。データの入力ミスが多発して大手グループから切られたらしい。
22:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)12:03:58 ID:BUsxEjyCX
初日で解雇かよw
失業保険出ないぞw
26:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)12:12:01 ID:KLbcQJBUO
逆ギレはないわ
俺ならちゃんと謝れば許すんだが
28:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)12:13:15 ID:BUsxEjyCX
弁護士ドットコムに入社初日の解雇についてって質問に詳細に答えてるの見つけた。
29:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)12:13:54 ID:hXhWcWQBW
http://www.mykomon.biz/saiyo/naitei/torikeshi.html

>>被解雇者の選定にあたって、現に就労している従業員を解雇せずに、未就労者である採用内定者の内定取消を優先させても、格別不合理ではないとされています。

>>しかし、入社日2週間前に、突然、経営悪化を説明して入社辞退勧告を行い採用内定を取り消すことは、信義則に反する行為であるとされてます。

>>インフォミックス事件 東京地裁 平成9.10.31

>>人材スカウトにヘッドハンティングされ採用内定した労働者が、業績悪化を理由に内定取消となった。

>>裁判所は、10年勤めた会社を退職したのに、入社前わずか2週間の時点で自体を求めたのは信義則に反する、として取消無効と判断し、1年間の賃金仮払いの仮処分が認められている。

らしいぞ
一年ニートできるじゃんやったね
30:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)12:14:54 ID:NojdqVEoS
会社理由だから三ヶ月分は出るはずだぞ
このご時世やし慰謝料もイケる?
34:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)12:22:28 ID:qCTu6k2cH
可哀想...
35:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)12:57:06 ID:icT8sn3Ww
そんなろくでもない会社で働かなくてすんで良かったな
いきなり解雇は可哀相すぎる
25:名無しさん@おーぷん:2014/10/16(木)12:11:43 ID:GV5gplSK7
とりあえず労基行ってみますわ
1001以下、名無しにかわりましてででんむしがお送りします:2012/5/16(水) ID:katatumuri





引用元【おーぷん2ちゃんねるニュース速報(VIP)】ワイ、出社初日に突然採用取り消しを通告される
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この記事へのコメント

2727 - がんば : 2014年10月22日 13:12:44

紛争で金取れるよ

イチオシ記事!

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